Материал газеты «Мучкапские новости» № 37 (9144), 14 сентября 2011 г.
Я ищу работу .... для безработных
Вот уже второй месяц я рассказываю читателям районной газеты, как ищу работу. За это время я побывал у индивидуальных предпринимателей, в ООО, государственном учреждении. Практически везде имеются вакантные места, нигде я не встретил возрастного ценза, правда нигде не любят лентяев, пьяниц, нарушителей трудовой дисциплины...
Практически в первый же день я мог бы устроиться на работу, имея за плечами соответствующие знания, а опыт, гласит народная мудрость, - дело наживное. Словом, было бы желание, а работа есть всегда и фактически везде. Но я не хватался за первую же попавшуюся возможность, а продолжал дальше свои поиски. Почему? Видимо, пришло время раскрыть карты. Вообще-то, люди проницательные давно уже поняли, что ищу я работу не для себя, а для ...безработных, указывая им на конкретные имеющиеся вакансии и оплату труда, вкратце описывая условия работы.
В журналистике давно применяется такой прием, как вживание в образ героя намеченного к публикации материала. Вот и я, с подачи главного редактора районной газеты «Мучкапские новости» Е. Ю. Фузеевой, решил вжиться в образ безработного, ищущего место приложения своих рук. Естественно, мне было намного легче, чем настоящему безработному, ведь у меня есть крепкий тыл в виде любимой работы в редакции газеты «Мучкапские новости», с которой меня, кстати, пока никто не пытается «выжить». И все-таки мне кажется, вжиться в выбранный образ мне удалось. Сужу об этом по многочисленным попыткам наших читателей уговорить меня остаться на старом месте, не искать себя на новом поприще. Мол, от добра добро не ищут. Некоторые, наоборот, спрашивали, не помочь ли в трудоустройстве, интересовались, что толкает меня на закате жизни идти в неведомое, бросая привычное. Нашлись и такие, которые «грозились защитить от супостатов», пытающихся выжить меня из редакции, чтобы им жилось вольготнее из-за отсутствия критики. Еще раз повторяю, нет никаких «супостатов», никто не пытается «выжить» меня с моего рабочего места. Естественно, я даже не представляю, сколько еще смогу держать острым свое перо, но пока буду работать в газете, каким-либо образом влиять на улучшение благосостояния земляков.
Тем не менее я не смог разом остановить свою акцию и напоследок посетил Центр занятости населения, чтобы узнать и проинформировать заинтересованных лиц о предлагаемых здесь рабочих местах и оплате за выбранную трудовую деятельность. В беседе со мной директор Центра Валентина Семеновна Головкова рассказала, что с начала года в их службу по вопросу трудоустройства обратилось 383 жителя района, работодатели подали сведения о наличии 461 вакансии, 275 граждан были трудоустроены на постоянную или временную работу.
В настоящее время количество вакансий сократилось. Особенно сложно найти работу в сельской местности. Вместе с тем ощущается нехватка кадров в райцентре: в строительстве, торговле, общественном питании. Востребованы профессии каменщиков, облицовщиков, подсобные рабочие, повара, официанты, бармены. Часто требуются водители автомобилей, механизаторы, бухгалтеры, медработники.
Количество безработных граждан на 1 сентября составило 158 человек, из них 19 процентов имеют высшее образование и лишь 1 - не имеет профессий, специальностей. По возрасту состав безработных таков: до 29 лет - 17 процентов, предпенсионного возраста - 16.
Служба занятости является одним из помощников гражданам, потерявшим работу по тем или иным причинам, в процессе профессионального самоопределения с учетом реального положения на рынке труда.
Особенность профессионального обучения заключается в том, что главным заказчиком здесь является сам человек. Поэтому овладение несколькими профессиями повышает качество и конкурентоспособность рабочей силы, а профессиональная подготовка, переподготовка по тем профессиям, специальностям, которые востребованы на местном рынке труда, являются наиболее эффективными формами борьбы с безработицей.
Центр занятости уделяет большое внимание данному направлению. Приоритетное право при этом предоставляется гражданам, испытывающим трудности в поиске работы. За 8 месяцев 2011 года Центром занятости на профессиональное обучение направлено 47 безработных. Оно осуществлялось по специальностям: оператор газовой котельной, основы предпринимательства и малого бизнеса, оператор ЭВМ, охранник.
Центр занятости тесно сотрудничает с ООО УКК «Агрострой» из города Тамбова. Преподаватели этого учреждения выезжают в Мучкапский для обучения граждан, направленных Центром занятости. Используя такую форму обучения в нынешнем году 19 человек получили профессию оператора газовой котельной. На базе ТОГОУ СПО «Технологический техникум» были организованы курсы «Оператор ЭВМ» - получили профессию 8 человек.
До конца года планируется обучение, переобучение и повышение квалификации еще 14 безработных граждан по профессиям: парикмахер, охранник, оператор ЭВМ, массажист.
В фойе Центра занятости я долго изучал бегущую строку, сообщающую о наличии вакансий и зарплате по ним. О многих рабочих местах, узнанных лично мною, ничего не говорилось. Видимо работодатели искали себе работников на стороне, считая, что на учете по безработице стоят только те, кто...не хочет вообще работать, кроме откуда-то сокращенных. Хороших же трудяг сокращать никто не будет. Отсюда и почти все указываемые оклады равняются или чуть превышают минимальную оплату труда.
Мой совет ищущим работу: идите смело за поиском своей доли непосредственно к самим работодателям. Здесь вы скорее найдете специальность по душе и с достойной оплатой.
Ну, а если у вас нет специальности, востребованной на рынке труда, просите, чтобы вас направили на учебу, и не на пресловутого оператора газовой котельной, а согласно вашей заявки.
Итак, сегодня я завершил поиски новой работы и более полно займусь своими журналистскими обязанностями. А тем, кто желает трудиться, но не находит достойного приложения сил и знаний, советую не отчаиваться: работа для вас обязательно найдется. Не спешите в Москву, это не лучший выход...
В. НЕУДАХИН.